Hợp đồng đào tạo nghề đơn giản

ĐƠN VỊ
—————-
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
độc lập-Tự do-Hạnh phúc
———- o0o —————
Số:  / HĐHN-KPLC
HỢP ĐỒNG ĐÀO TẠO NGHỀ (1)
Số:  ./HDĐ TN
Bên dạy nghề:
CÔNG TY: ..
Đại diện: ...
Chức vụ: ..
Địa chỉ nhà: ..
Điện thoại: .. Số fax: .
Mã số thuế: ..
Số tài khoản: . . 
Email: .  .. .
Bên học việc: (2)
Họ và tên: ..
Ngày, tháng, năm sinh:  tháng. . năm
Trình độ văn hóa: . . .
Hộ khẩu thường trú tại: . . 
Nơi ở hiện nay: . . .
Giấy chứng nhận tạm trú số  .. do Công an  cấp ngày  tháng . năm .
Điện thoại: ..
Mang theo CMND: . Hộ khẩu: .
Cấp ngày  tháng  năm  Tại: Công an .
Đồng ý ký hợp đồng đào tạo nghề và cam kết thực hiện các điều khoản sau:
Điều 1: Công ty đào tạo nghề . cho anh (chị). . theo hợp đồng số  .. từ ngày  .tháng  ..đến  ..tháng .năm .
Địa điểm học: Tại Trung tâm Dạy nghề; – Công ty:..
Địa điểm học: Tại Trung tâm Dạy nghề. . – Công ty: 
Cơ sở 1:  . .
. .  ..
Cơ sở 2: .. .
 .. ..
Điều 2: Chế độ học nghề
1. Thời gian học nghề:.  .tháng (= .. tuần: =  .giờ)
2. Thời gian học trong ngày:
– Buổi sáng từ ngày: . ..
– Kích thước từ: . .
– Buổi tối từ ngày: . .
3. Nghỉ các ngày chủ nhật và các ngày lễ tết theo quy định của Nhà nước.
4. Chuyên khoa phụ học 1 buổi / ngày.
5. Học sinh được phân bổ:
– Thẻ sinh viên;
– Nghiên cứu tài liệu cho các phân khu Tổng hợp và chuyên ngành.
6. Người học được học tập trong điều kiện an toàn, hợp vệ sinh theo quy định hiện hành của Nhà nước.
Điều 3: Chi phí đào tạo (3)
Tổng chi phí đào tạo nghề là .  . đồng
(chữ:. .  .. đồng)
Điều 4: Trách nhiệm hoàn trả chi phí đào tạo
Trường hợp bên học nghề vi phạm nghĩa vụ hợp đồng thì phải có trách nhiệm hoàn trả toàn bộ chi phí đào tạo cho người học nghề.
Điều 5: Thời hạn người lao động cam kết làm việc cho người sử dụng lao động sau khi được đào tạo (4)
Sau khi hoàn thành chương trình đào tạo nghề, người học nghề cam kết làm việc cho công ty với thời hạn  .. năm.
Điều 6: Nghĩa vụ, quyền và lợi ích của người học
1. Nghĩa vụ:
Người học phải làm đầy đủ các thủ tục nhập học và nộp học phí theo quy định mới được nhập học.
Trong học tập, tuyệt đối chấp hành nội quy lớp học, quy chế Công ty và quy định của Pháp luật. Trường hợp vi phạm phải bồi thường toàn bộ học phí toàn khóa học và thiệt hại xảy ra, chịu trách nhiệm trước pháp luật.
2. Quyền hạn:
Sinh viên có quyền đề xuất, đóng góp ý kiến ​​xây dựng để đảm bảo quyền lợi và xây dựng Công ty ngày càng phát triển.
Những bạn đăng ký học hoặc đang học, nếu vì lý do nào đó không tham dự được, Công ty sẽ xem xét cho bảo lưu và học lại (Thời gian bảo lưu không quá 03 tháng)
3. Quyền lợi:
Người học được học lý thuyết và thực hành nghề với đủ thời lượng và nội dung chất lượng theo chương trình của công ty đề ra phù hợp với quy định của Bộ LĐTB & XH.
Người học được kiểm tra trình độ lý thuyết, nghiệp vụ và được cấp chứng chỉ theo quy định. Học viên có kết quả học tập tốt sẽ được giới thiệu đi thực tập tại các cửa hàng sửa chữa bảo hành và tiếp tục đăng ký học các lớp nâng cao.
Quy tắc thứ 7: Nghĩa vụ và quyền hạn của Trung tâm dạy nghề
1. Nghĩa vụ:
Thực hiện đầy đủ các điều kiện cần thiết theo cam kết trong hợp đồng đào tạo nghề để người học học tập hiệu quả, đảm bảo hợp đồng đã ký kết.
2. Quyền hạn:
Công ty có quyền điều chuyển người học giữa các lớp và thay đổi, đình chỉ, kỷ luật, chấm dứt hợp đồng trong trường hợp học viên vi phạm hợp đồng theo quy định của pháp luật.
Người học nghề được hoặc phải chấm dứt Hợp đồng học nghề trước thời hạn trong các trường hợp sau (có đầy đủ hồ sơ pháp lý và căn cứ rõ ràng):
+ Đi nghĩa vụ quân sự
+ Lý do sức khỏe
+ Vi phạm pháp luật của Nhà nước và Quy chế của Trung tâm đào tạo
Điều 8: Điều khoản chung
1. Các thỏa thuận khác:
. .
. .
. .
2. Hợp đồng đào tạo nghề có hiệu lực từ ngày .. tháng .. đến .. tháng  năm .
Điều 9: Hợp đồng đào tạo nghề được lập thành 02 bản, mỗi bên giữ một bản có giá trị như nhau.
+ 01 bản do người tập sự lưu.
+ 01 Bản sao công ty . . .. tổ chức.
Hợp đồng đào tạo nghề được thực hiện tại: Công ty 
Cơ sở 1:  . .
Cơ sở 2: .. .
BÊN ĐÀO TẠO
(Ký, ghi rõ họ tên)
ĐẢNG ĐÀO TẠO ĐẢNG
(Ký, ghi rõ họ tên)